Op 1 januari 2027 treedt de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) in werking. Maakt uw... lees meer »
Investeren in de ontwikkeling van medewerkers loont. Maar wat levert het uw bedrijf concreet op? Om werkgevers daarbij... lees meer »
De eerder aangekondigde aanpassing met betrekking tot het minimumjeugdloon per 1 januari 2027 is op 24 september... lees meer »
In 2018 start een vierjarig programma gericht op de preventie van beroepsziekten. Door middel van een campagne, interventies en de inzet op kennis en innovatie wil het kabinet de bewustwording en aanpak van de risico’s van het werken met gevaarlijke stoffen versterken. Ook zet het in op de vroegtijdige signalering van gezondheidsklachten. De ontwikkeling van een zelfbindende gedragscode moet de afwikkeling van schadeclaims bij beroepsziekten verbeteren. Verder moeten arbeidsgerelateerde zorg en curatieve zorg intensiever gaan samenwerken om te komen tot een effectieve aanpak van arbeidsgerelateerde aandoeningen.