Voortzetting huidige RVU-regeling in de Vleessector tot uiterlijk 1 mei 2026
Sociale partners in de Vleessector hebben besloten om de huidige Zwaar werkregeling (Regeling Vervroegd Uittreden)... lees meer »
Sociale partners in de Vleessector hebben besloten om de huidige Zwaar werkregeling (Regeling Vervroegd Uittreden)... lees meer »
Het project Fit voor Vlees & Vleeswaren loopt af op 31 december 2025. Met dit project kunt u gebruik maken van de... lees meer »
De vleesverwerkende industrie staat onder grote druk. Klantvraag schommelt per week, productvarianten nemen toe, goede... lees meer »
Zowel de leden van de COV als de leden van de vakbonden FNV en CNV hebben ingestemd met de nieuwe cao Vleessector. Nu alle partijen akkoord zijn, kan de afgesproken loonsverhoging definitief worden doorgevoerd. De feitelijke lonen worden per 1 juni 2022 met 3,3% verhoogd. Tevens ontvangen alle medewerkers en flexkrachten in juni 2022 een eenmalige uitkering van € 300 bruto. Dit bedrag is o.a. ter compensatie van de gestegen brandstofkosten. Tenslotte worden de feitelijke lonen per 1 maart 2023 nogmaals met 3,5% verhoogd. U treft hier de nieuwe loontabellen en het onderhandelingsresultaat. De definitieve cao-tekst en de arbeidsvoorwaardenboekjes volgen zo spoedig mogelijk.