Zo bouw je in 5 stappen een sterk presterend team
In de vleessector draait het elke dag om kwaliteit, tempo en samenwerken. Maar of een team echt goed presteert, hangt... lees meer »
In de vleessector draait het elke dag om kwaliteit, tempo en samenwerken. Maar of een team echt goed presteert, hangt... lees meer »
Het bestuur van Savlex heeft besloten ook voor 2026 een premievergoeding voor de WGA-hiaatverzekering te verstrekken... lees meer »
In de sectoren Vlees en Vleeswaren komt werken op hoogte vooral voor bij onderhoud, reparatie en schoonmaak.... lees meer »
U krijgt een vrijstelling van de werkvergunning voor werknemers uit Oekraïne als zij vallen onder de Richtlijn Tijdelijke Bescherming van de Europese Unie. Zij hebben daardoor recht om te werken in Nederland. De tijdelijke beschermde werknemer moet tenminste 2 werkdagen voor de start gemeld worden bij het UWV.
Als u een vluchteling uit Oekraïne bij u wilt laten werken, moet u dat bij het UWV melden via het formulier ‘Melden tewerkstelling van een tijdelijk beschermde werknemer uit Oekraïne’. Op het formulier vermeldt u onder meer de periode en het aantal uren van het dienstverband, de functie en het loon. U vult het formulier volledig in en via het werkgeversportaal kunt u het formulier uploaden. Hoe u dit formulier moet uploaden staat op de website van het UWV stap voor stap uitgelegd.
Bron: UWV.nl